Krąg kompetencji - jak mądrze poszerzać swoje kompetencje?

Ciężko policzyć benefity wynikające ze zrozumienia modelu mentalnego o nazwie krąg kompetencji. Przede wszystkim pozwala zapobiegać wielu problemom, identyfikować możliwości i określać przestrzenie, jakimi powinieneś się zająć.

Koncepcja została przedstawiona przez Warrena Buffeta w liście do akcjonariuszy.

Inwestorowi potrzebna jest umiejętność prawidłowej oceny wybranych biznesów. Zwróć uwagę na słowo „wybrany”: nie musisz być ekspertem w każdej firmie, a nawet w wielu. Musisz tylko umieć oceniać firmy w swoim kręgu kompetencji. Wielkość tego kręgu nie jest istotna; znajomość jego granic jest jednak kluczowa.

Każdy z czasem nabywa określoną wiedzę i doświadczenia — nabywa kompetencje. Niektóre obszary są zrozumiałe przez większość ludzi — wszyscy wiemy, jak działają sklepy spożywcze. Poza powszechnie znanymi obszarami istnieją jeszcze takie, które stanową wyrafinowaną specjalistyczną wiedzę, ciężko osiągalną przez resztę ludzi — tylko garstka ludzi wie, jak działają firmy produkujące procesory.

Nie jestem geniuszem. Jestem sprytny w niektórych dziedzinach i trzymam się tych dziedzin.
Tom Watson Sr., Współzałożyciel IBM

Podstawą jest dowiedzenie się, jakie są Twoje zdolności i kompetencje. Jeśli działasz w obszarach, w których inni ludzie mają zdolności, a Ty nie, przegrasz. Dowiedz się, gdzie masz przewagę i poruszaj się w obszarze własnego kręgu kompetencji. Posiadanie zbyt szerokiego kręgu kompetencji jest szkodliwe i mało efektywne. Jeśli sztywno oddasz się jednemu obszarowi, pomoże Ci to pokonać trudności i osiągnąć lepsze rezultaty.

Charlie Munger wspólnik Warrena Buffeta przyznaje:

Jeśli chcesz być najlepszym tenisistą na świecie, możesz zacząć próbować, a wkrótce przekonasz się, że to bez sensu – że inni ludzie grają znacznie lepiej od Ciebie. Jeśli jednak chcesz zostać najlepszym wykonawcą instalacji hydraulicznych w dowolnym mieście średniej wielkości, to prawdopodobnie dwie trzecie z was jest w stanie to osiągnąć. Potrzeba do tego woli. Potrzeba do tego inteligencji. Ale po pewnym czasie stopniowo dowiesz się wszystkiego o biznesie hydraulicznym w danym mieście i opanujesz tę sztukę. Przy wystarczającej dyscyplinie, to jest osiągalny cel. A ludzie, którzy nigdy nie mogli wygrać turnieju szachowego lub stanąć na korcie centralnym w szanowanym turnieju tenisowym, mogą wspiąć się dość wysoko w życiu, powoli rozwijając krąg kompetencji – co częściowo wynika z tego, z czym się urodzili, a częściowo z tego, przez co powoli się rozwijają.

Jeśli chcesz zwiększyć swoje szanse na sukces w jakimkolwiek obszarze, określ granice swojego kręgu kompetencji i operuj wewnątrz. Z biegiem czasu pracuj nad rozszerzeniem tego kręgu, ale nigdy nie oszukuj się na temat jego rozmiarów i nigdy nie bój się powiedzieć „nie wiem".